欧美18videosex性欧美tube1080,男人的天堂国产亚洲,美女极度色诱视频国产,欧美bbbbbbsbbbbbb,欧美不卡一区二区三区

IT兄弟連圖書(shū)

為培養(yǎng)更多優(yōu)秀IT人才，讓更多人享受到優(yōu)質(zhì)專(zhuān)業(yè)的教育資源，IT兄弟連已累計(jì)出版全系列IT技術(shù)圖書(shū)教材， 覆蓋HTML5、Python、PHP、Linux云計(jì)算、互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)、UI、Java、Go語(yǔ)言和求職指導(dǎo)類(lèi)等多個(gè)領(lǐng)域。

兄弟連UI/UE設(shè)計(jì)師培訓(xùn)課程

第一階段，設(shè)計(jì)基礎(chǔ)課

軟件基礎(chǔ)／美術(shù)基礎(chǔ)／圖標(biāo)插畫(huà)設(shè)計(jì)／平面排版 / 色彩搭配 VI設(shè)計(jì) / banner設(shè)計(jì) / 設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)

第二階段，產(chǎn)品設(shè)計(jì)課

網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)／H5推廣設(shè)計(jì)／技術(shù)實(shí)現(xiàn)／web端項(xiàng)目／移動(dòng)特征與系統(tǒng)平臺(tái)規(guī)范／交互設(shè)計(jì) / 交互動(dòng)效 / 項(xiàng)目期

第三階段，項(xiàng)目綜合

作品審核／作品包裝／簡(jiǎn)歷指導(dǎo) 模擬面試

資深 GUI 設(shè)計(jì)師，百度認(rèn)證講師，目前為百度教育事業(yè)部特邀項(xiàng)目顧問(wèn)，曾就職于天本科貿(mào)、天神互動(dòng)、百度公司。具有傲劍、仙境傳說(shuō)等。多個(gè)大型國(guó)內(nèi)外游戲成功項(xiàng)目。癡迷于創(chuàng)意設(shè)計(jì)、視覺(jué)設(shè)計(jì)，插畫(huà)設(shè)計(jì)和用戶(hù)體驗(yàn)設(shè)計(jì)。

學(xué)員畢業(yè)視頻截圖

職業(yè)發(fā)展路線(xiàn)

　　一般來(lái)說(shuō)，網(wǎng)絡(luò)工程師的職業(yè)進(jìn)階分以下幾步：第一步，小企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)管理員（系統(tǒng)管理員）；第二步，進(jìn)入大中型企業(yè)，從事同樣的網(wǎng)絡(luò)管 理工作，工資待遇等就可有明顯提升；第三步，學(xué)習(xí)更全面的知識(shí)成為普通的網(wǎng)絡(luò)工程師；第四步，成為側(cè)重于某一專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)絡(luò)工程師，如網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程師、綜合布 線(xiàn)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師等。最后，可進(jìn)階到專(zhuān)家級(jí)別，如IT項(xiàng)目經(jīng)理、網(wǎng)絡(luò)主管或者技術(shù)專(zhuān)家等，這一般也是網(wǎng)絡(luò)工程師在30歲以后的主要發(fā)展方向和發(fā)展 目標(biāo)

架構(gòu)介紹

提供了工程師級(jí)別、資深工程師級(jí)別和專(zhuān)家級(jí)別三類(lèi)技術(shù)認(rèn)證等級(jí)，為ICT從業(yè)人員提供層次化的培訓(xùn)認(rèn)證，同時(shí)依托華為對(duì)行業(yè)的深刻理解推出針對(duì)運(yùn)營(yíng)商、電力、政府及公共事業(yè)、金融、能源、交通、企業(yè)等體現(xiàn)行業(yè)特點(diǎn)的能力提升解決方案。

針對(duì)華為渠道合作伙伴，以職業(yè)認(rèn)證為基礎(chǔ)，以專(zhuān)業(yè)認(rèn)證為牽引，提供銷(xiāo)售專(zhuān)家、解決方案專(zhuān)家、售后專(zhuān)家三類(lèi)崗位認(rèn)證，為華為渠道合作伙伴提供完整的能力提升解決方案。華為公司網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品認(rèn)證培訓(xùn)體系共分為三級(jí)，華為認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)工程師（HCNE）、華為認(rèn)證高級(jí)網(wǎng)絡(luò)工程師（HCSE）、華為認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)家（HCIE）。

目前國(guó)內(nèi)90%的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師不具備系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)技能，存在信息安全隱患，傳統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)管理員、網(wǎng)絡(luò)工程師由于技能單一、更新速度滯后，已經(jīng)面臨被淘汰的危險(xiǎn)。巨大的人才缺口，導(dǎo)致企業(yè)不惜以重金挖取網(wǎng)絡(luò)人才。