職業(yè)背景

進入21世紀，隨著經(jīng)濟的飛速發(fā)展、改革開放的不斷深化，企業(yè)出現(xiàn)了諸多不適應問題，其中企業(yè)員工素質(zhì)不高問題尤為突出，包括觀念陳舊、知識老化、技能缺乏等，一句話，就是勞動者素質(zhì)不能適應社會經(jīng)濟和企業(yè)發(fā)展的新需求。全面提高勞動者素質(zhì)，提高企業(yè)的競爭能力，成為當務之急。借鑒國外的先進經(jīng)驗并結(jié)合我國的實際，可以得出一個結(jié)論：大力發(fā)展職業(yè)教育，開展企業(yè)員工培訓是提高勞動者素質(zhì)的重要措施。開展員工培訓，提高勞動者素質(zhì)，首先應提高培訓師的素質(zhì)，因此，建立企業(yè)培訓師制度對于做好培訓工作，提高勞動者素質(zhì)有著重要的意義。

職業(yè)前景

培訓市場上，參加培訓的人越多，不管是培訓師數(shù)量和質(zhì)量，其要求便是越來越高。面向社會對人才需求旺盛的現(xiàn)狀，我國培訓師卻呈人才緊缺狀態(tài)，所以造成了培訓師忙得不可開交。基于人才需求旺盛和人才緊缺這兩個方面，培訓師的高薪資也就是一個理所當然的必然趨勢。據(jù)了解，培訓師的薪酬一般都是按天算，一般的培訓師一天可以賺到上千元，名培訓師一天可以賺到上萬元。

隨著企業(yè)培訓需求的日益迫切，而我國培訓師卻呈人才緊缺狀態(tài)，培訓師的身價也水漲船高。一般來說，優(yōu)秀的企業(yè)培訓師應具備以下條件：管理、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)較高的學歷;對主講的課程有豐富的相關(guān)工作背景，特別是著名大公司的任職資歷;具有專業(yè)的培訓或授課經(jīng)驗，良好的溝通、表達能力;在課程中能充實新的理論與案例;有調(diào)動氣氛的能力，能設(shè)計并熟練運用模擬游戲、角色扮演等培訓手段等。因此，從這個意義上來說，企業(yè)培訓師對個人綜合素養(yǎng)和資歷都要求極高。

職業(yè)等級

國家資格認證國家人力資源和社會保障部本職業(yè)共設(shè)三個等級，分別為：助理企業(yè)培訓師（國家職業(yè)資格三級）企業(yè)培訓師（國家職業(yè)資格二級）高級企業(yè)培訓師（國家職業(yè)資格一級）

職業(yè)資格證書由--人力資源和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心

報名時間：一般為每年的3月和9月，各地報名時間略有不同，具體時間請相關(guān)查詢

費用標準：

一級企業(yè)培訓師：5000元/人

二級企業(yè)培訓師：3000元/人

三級企業(yè)培訓師：1800元/人

報名電話：0871-65385238 , QQ1994794006 短信報名：13312524700

報名地址：云南省 昆明市 東風西路218號富春大廈604（小西門蘇寧六樓604、從后面上寫字樓）