北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司
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網(wǎng)報(bào)價(jià)格：3500
課程原價(jià)：3500
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企業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估體系的創(chuàng)建與優(yōu)化（上海，12月8日）
【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com 中國(guó)培訓(xùn)資訊網(wǎng) www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓(xùn)日期】
上海，2016年12月8日；北京，2016年12月16日
深圳，2016年12月22日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】上海、北京、深圳
【課程特點(diǎn)】
培訓(xùn)效果與質(zhì)量問(wèn)題是企業(yè)各級(jí)培訓(xùn)管理人員最棘手、最頭疼的問(wèn)題，也是阻礙企業(yè)培訓(xùn)深化改革的攔路虎。為此，我們推出了《企業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估體系的創(chuàng)建與優(yōu)化》的新課程。此課程區(qū)別于柯克帕特里克的柯氏四級(jí)評(píng)估法，其特點(diǎn)是從源頭上強(qiáng)化項(xiàng)目需求評(píng)估、教學(xué)效果落地、培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的分解與量化，并將三大鏈條進(jìn)行有機(jī)整合為易識(shí)別、易操作、易見(jiàn)效的具體指標(biāo)。此項(xiàng)目系高端的咨詢式培訓(xùn)，課程涉及的所有問(wèn)題均提供相應(yīng)的配套工具，目的是幫助參培者及時(shí)轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)成果。
【課程宗旨】
我們鄭重承諾：此項(xiàng)目的培訓(xùn)講師“不劍走偏鋒”，參培學(xué)員“不打醬油”。課堂上不忽悠，不賣(mài)弄，不固步自封，不講定義與概念性東西，以“干貨”為主線，以“落地”為渠道，以實(shí)用實(shí)效為目標(biāo)。培訓(xùn)過(guò)程自始至終做到，剖析問(wèn)題給對(duì)策，傳授經(jīng)驗(yàn)送途徑，提供方法見(jiàn)效果，確保參培者學(xué)有所得、學(xué)有所獲、學(xué)有所用、用以見(jiàn)效。
【課程大綱】
一、培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估體系的認(rèn)知要素
1.企業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估的問(wèn)題，
2.培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估體系的認(rèn)知，
3.影響培訓(xùn)質(zhì)量的關(guān)鍵要素，
4.創(chuàng)建評(píng)估體系的必要條件。
二、培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估體系的創(chuàng)建要求
1.如何尋找和確定培訓(xùn)時(shí)機(jī)，
2.如何分解和量化培訓(xùn)需求，
3.如何識(shí)別和操作質(zhì)量要求，
4.如何整合和優(yōu)化關(guān)鍵環(huán)節(jié)，
5.如何創(chuàng)新和開(kāi)發(fā)評(píng)估工具。
三、培訓(xùn)需求評(píng)估體系的創(chuàng)建方法
1.如何規(guī)范培訓(xùn)需求評(píng)估過(guò)程，
2.適應(yīng)性崗位培訓(xùn)的評(píng)估方法，
3.遞進(jìn)性崗位培訓(xùn)的評(píng)估方法，
4.解決性問(wèn)題培訓(xùn)的評(píng)估方法，
5.預(yù)防性問(wèn)題培訓(xùn)的評(píng)估方法。
四、培訓(xùn)課程評(píng)估體系的創(chuàng)建方法
1.課程內(nèi)容保氧的方略，
2.課程效果保質(zhì)的途徑，
3.課程策略保法的表現(xiàn)，
4.課程宗旨保練的實(shí)施，
5.課程手段保料的幫手，
6.課程形式保趣的環(huán)節(jié)。
五、培訓(xùn)講師評(píng)估體系的創(chuàng)建方法
1.滿足要求做評(píng)估的措施 ，
2.剖析問(wèn)題給對(duì)策的措施，
3.傳授經(jīng)驗(yàn)送途徑的措施，
4.贈(zèng)送方法見(jiàn)效果的措施，
5.延伸成果搞服務(wù)的措施，
6.改進(jìn)業(yè)績(jī)?cè)倥嘤?xùn)的措施。
六、參培學(xué)員評(píng)估體系的創(chuàng)建方法
1.行動(dòng)計(jì)劃的實(shí)施方法，
2.考試考核的實(shí)施方法，
3.體驗(yàn)操練的實(shí)施方法，
4.延伸服務(wù)的實(shí)施方法，
5.監(jiān)督檢查的實(shí)施方法。
【講師介紹】
李富清老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。李富清老師專職并連續(xù)從事對(duì)企業(yè)培訓(xùn)管理人員和企業(yè)培訓(xùn)師的培訓(xùn)長(zhǎng)達(dá)28年整。包括央企、地方國(guó)企、外企、私企在內(nèi)，服務(wù)過(guò)上千家企事業(yè)單位。他首先在國(guó)內(nèi)倡導(dǎo)了企業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量的流程化管理。李富清老師原系中華職業(yè)教育社（此單位開(kāi)創(chuàng)了中國(guó)近、現(xiàn)代的職業(yè)教育，創(chuàng)建于1917年）培訓(xùn)部部長(zhǎng)，現(xiàn)任中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)理事，國(guó)際經(jīng)理人協(xié)會(huì)常務(wù)理事，國(guó)務(wù)院國(guó)資委研究中心特聘講師，原中國(guó)繼續(xù)教育聯(lián)合學(xué)院教授。全球人力資源十強(qiáng)華人培訓(xùn)師，改革開(kāi)發(fā)30年企業(yè)教育培訓(xùn)五十強(qiáng)培訓(xùn)師，中國(guó)TTT專業(yè)十佳培訓(xùn)師，清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、中山大學(xué)等高校人力資源總監(jiān)班的主講教師。
【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用：培訓(xùn)費(fèi)3500元（含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi)）；如需食宿，會(huì)務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
2、報(bào)名咨詢：4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
3、報(bào)名流程：電話登記-->填寫(xiě)報(bào)名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
4、備注：如課程已過(guò)期，請(qǐng)?jiān)L問(wèn)我們的網(wǎng)站，查詢最新課程
5、詳細(xì)資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn)北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng)：www.mdpxb.com (每月在全國(guó)開(kāi)設(shè)四百多門(mén)公開(kāi)課，歡迎報(bào)名學(xué)習(xí))
北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司（以下簡(jiǎn)稱北京曼頓咨詢）成立于2005年，旗下網(wǎng)站為中國(guó)培訓(xùn)資訊網(wǎng)（www.e71edu.com），是國(guó)內(nèi)較早一批專業(yè)的綜合性的培訓(xùn)單位之一。是總部位于美國(guó)的國(guó)際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會(huì)在北京地區(qū)授權(quán)的培訓(xùn)考試及認(rèn)證單位[認(rèn)證號(hào)：IOCL086132]，同時(shí)也是香港培訓(xùn)認(rèn)證中心授權(quán)的培訓(xùn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)[認(rèn)證號(hào)：HKTCC(GZ)A10-11221]。本單位主要從事企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和和人力資源管理方面的咨詢培訓(xùn)服務(wù)。歷經(jīng)多年的發(fā)展，已經(jīng)為近千家企業(yè)提供過(guò)各種形式的咨詢培訓(xùn)服務(wù)，客戶涵蓋了電子電器、通訊、計(jì)算機(jī)IT行業(yè)、金融保險(xiǎn)、建材、化工、食品、機(jī)械、服裝/鞋業(yè)、禮品包裝、塑膠五金/模具、電線電纜等十幾個(gè)行業(yè)領(lǐng)域，在業(yè)界具有廣泛的權(quán)威和影響力。本單位師資由資深顧問(wèn)以及業(yè)界知名專家組成，顧問(wèn)師2/3為碩士研究（MBA）以上學(xué)歷。我們的專家團(tuán)隊(duì)基本都來(lái)自于財(cái)富500企業(yè)，具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和系統(tǒng)全面的理論知識(shí)。
公開(kāi)課方面，北京曼頓咨詢每年在上海、天津、北京、廣州、深圳、杭州、蘇州、寧波、南京、青島、合肥、武漢、長(zhǎng)沙等城市定期舉辦公開(kāi)課程，每年有上千期公開(kāi)課程成功舉辦，學(xué)員來(lái)自各行各業(yè)，遍布全國(guó)各區(qū)域。每年在國(guó)內(nèi)的公開(kāi)課數(shù)量在同類(lèi)公司中也高居前列，為企業(yè)、職業(yè)經(jīng)理人以及愛(ài)學(xué)習(xí)人士提供了有力的培訓(xùn)信息保障。
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)方面，自成立以來(lái)，一直致力于開(kāi)發(fā)適合中國(guó)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)管理實(shí)務(wù)內(nèi)訓(xùn)課程，我們已開(kāi)展了數(shù)百場(chǎng)的內(nèi)訓(xùn)課程。通過(guò)多年的探索與實(shí)踐，我們的內(nèi)訓(xùn)課程更加體現(xiàn)個(gè)性化需求，內(nèi)訓(xùn)解決方案更科學(xué)合理，具有極強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)性與可操作性。本公司已為世界500強(qiáng)企業(yè)中的120多家企業(yè)提供過(guò)內(nèi)訓(xùn)實(shí)施及信息服務(wù)，典型客戶包括工商分行、東風(fēng)雪鐵龍、可口可樂(lè)、本田、上汽、3M、三洋、中石油、中石化、西門(mén)子、波音、大眾汽車(chē)、通用汽車(chē)等，滿意度高達(dá)95％以上。
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