ATD人才發(fā)展協(xié)會：APTD人才發(fā)展師權(quán)威認證（廣州，7月9-10日）

【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com    

【培訓(xùn)日期】2021年7月9-10日

【培訓(xùn)地點】廣州

【培訓(xùn)對象】HRD、HRM、HRBP；企業(yè)大學(xué)校長，培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理；中高層管理者；業(yè)務(wù)部門負責(zé)人；從事人才發(fā)展工作的專業(yè)人士。

【課程背景】

人才發(fā)展師認證Associate Professional in Talent Development(APTD)是由ATD認證學(xué)院為人才培養(yǎng)專業(yè)人士定制的認證，為初入職場（三年以上經(jīng)歷）想要系統(tǒng)化提升職業(yè)能力，并且證明自己已有實力的人才發(fā)展從業(yè)者設(shè)置。APTD?中包含的能力無論組織或公司內(nèi)的水平如何，專業(yè)人士都能夠每天使用的人才發(fā)展的基礎(chǔ)能力。因此，這是一個為人才培養(yǎng)專業(yè)人士定制的認證。

國際權(quán)威

ATD認證研究院通過廣泛研究、采納專家意見、結(jié)合領(lǐng)域新趨勢、征求大量專業(yè)人士等多渠道定義了人才發(fā)展專業(yè)人士需具備的人才發(fā)展能力。保證課程既幫助學(xué)習(xí)發(fā)展專業(yè)人士建立堅固的基礎(chǔ)，又能確保他們始終處于領(lǐng)域的前沿。人才發(fā)展能力模型?包含了學(xué)習(xí)和發(fā)展專業(yè)人士需要具備的23項能力，所有能力分為三個方面：個人提升能力、專業(yè)發(fā)展能力和組織影響能力。此模型是APTD認證的基礎(chǔ)，考試藍圖中使用了一部分基礎(chǔ)知識，這些都是人才發(fā)展專業(yè)人士從事該領(lǐng)域工作三年后應(yīng)該掌握的知識。

【課程收益】

企業(yè)收益：

1、為組織帶來更專業(yè)及系統(tǒng)工作方式，提升工作成效與價值；

2、提升員工績效及客戶滿意度；

3、為員工提供發(fā)展機會，體現(xiàn)雇主對能力培養(yǎng)的承諾。

崗位收益：

1、梳理和驗證知識，幫助學(xué)員建立完整技能體系；

2、擁有國際權(quán)威專業(yè)資格認證，拓寬職業(yè)道路，獲得更多機會；

3、保持與時俱進的知識和技能，體現(xiàn)職業(yè)技能優(yōu)勢；

4、拓寬專業(yè)人脈圈，開發(fā)跨地域文化的全球思維。

【課程大綱】

能力模塊

個人提升能力

（考試占比20%）

-溝通

-情緒智力和決策

-協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)力

-文化意識和包容 

-項目管理 

-合規(guī)和道德行為

專業(yè)發(fā)展能力

（考試占比50%）

-學(xué)習(xí)科學(xué)

-教學(xué)設(shè)計

-培訓(xùn)交付和引導(dǎo)

-輔導(dǎo) -技術(shù)應(yīng)用 

-知識管理 

-職業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展 

-效果評估 

組織影響能力

（考試占比30%）

-業(yè)務(wù)洞察力 

-咨詢和業(yè)務(wù)合作

-組織發(fā)展和文化 

-人才戰(zhàn)略和管理

-績效改進 

-變革管理 

-數(shù)據(jù)和分析 

-未來準備

【費用及報名】

1、費用：培訓(xùn)費12800元（含培訓(xùn)費、講義費）；如需食宿，會務(wù)組可統(tǒng)一安排,費用自理。

2、報名咨詢：鮑老師

3、報名流程：電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認函

4、備注：如課程已過期，請訪問我們的網(wǎng)站，查詢最新課程

5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng)：www.mdpxb.com (每月在全國開設(shè)四百多門公開課，歡迎報名學(xué)習(xí))