首先很重要的一點(diǎn)是個(gè)人的能力，在畢業(yè)以后的三四年里，大家脫離了大學(xué)里單純的環(huán)境，開始用自己的能力謀生，在學(xué)校里評(píng)判的標(biāo)準(zhǔn)比較單一，只要成績(jī)夠好就行，但是到了社會(huì)后需要學(xué)習(xí)的東西就更多了，或者社會(huì)本身就是一所大學(xué)。畢業(yè)以后，你發(fā)現(xiàn)平時(shí)表現(xiàn)不怎么樣的同學(xué)竟然進(jìn)了你特別想進(jìn)的那家公司，后來(lái)才知道原來(lái)是因著家里的某種關(guān)系，或許你會(huì)沮喪，但這卻是我們先天不可逆的原因之一，有的人開始抱怨，有的人堅(jiān)持用實(shí)力說話，所以每個(gè)人的發(fā)展各不相同。

畢業(yè)三四年以后，同學(xué)們?cè)诼殘?chǎng)的表現(xiàn)各不相同，有的已經(jīng)升級(jí)成為領(lǐng)導(dǎo)，帶著自己的團(tuán)隊(duì)，而有的人換了一份又一份的工作，始終找不到適合自己的工作。很重要的原因便是工作中的心態(tài)，如果一開始便抱著找工作就是給別人打工的心態(tài)，那么很難說能夠在職場(chǎng)做出什么樣的成就，在工作中能夠投入熱情，成長(zhǎng)的速度更快，當(dāng)然只有熱情是不夠的，想要有所成就需要制定清晰、可執(zhí)行的目標(biāo)，這樣的努力才會(huì)是高效的。而時(shí)間只有花在這些真正能夠產(chǎn)生價(jià)值的目標(biāo)上，才能夠產(chǎn)生事半功倍的效果。

個(gè)人的成功離不開智商也離不開情商，了解自己是的性格特征，選擇適合自己的工作，可以做到事半功倍的效果，另外，和你身邊的所有人搞好關(guān)系，不管他們?nèi)似吩趺礃?，都要在他們心里留下一個(gè)好的印象。這一點(diǎn)實(shí)際上是很重要的，畢竟人的生命力有限，自己所學(xué)的知識(shí)以及所做事情都不可能面面俱到，因此在那些我們掌控不到的地方就需要其他人來(lái)幫我們完成了。

人都有趨利避害的天性，在面對(duì)挫折的時(shí)候，有的人會(huì)因?yàn)楹ε露桓蚁蚯?，所以才?huì)錯(cuò)失機(jī)遇。如果你發(fā)現(xiàn)你已經(jīng)落后了，當(dāng)你選擇了退縮，你就會(huì)成為別人眼里的懦弱者，同時(shí)自己的內(nèi)心會(huì)變得越來(lái)越自卑。每一個(gè)人都不能時(shí)時(shí)刻刻一帆風(fēng)順，在遇到挫折的時(shí)候心態(tài)非常重要，生活是充滿誘惑的，對(duì)于成功者來(lái)說，擁有一個(gè)堅(jiān)定的信念是非常重要的。成功者為追求不斷改進(jìn)，明白前進(jìn)路上困難不可避免，痛苦就不那么難以忍受。

總結(jié)一下，要想自己走在同齡人前面，最重要的幾點(diǎn)是，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提高自己各方面的能力；擺正心態(tài)，在工作中投入熱情；與人為善，尊重他人也尊重自己。