18216026475
網(wǎng)報價格:3900
課程原價:3900
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讓談判成為采購的必殺技(上海,9月22-23日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓網(wǎng) www.mdpxb.com 中國培訓資訊網(wǎng) www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓日期】2016年9月22-23日
【培訓地點】上海
【培訓對象】采購經(jīng)理、采購主管、采購工程師、采購專業(yè)人員,以及想提高談判能力的采購相關(guān)從業(yè)人員。
【課程背景】
成功的公司都精于談判;成功的人士也都善用談判。采購應該是好演員和講故事的人。
公司戰(zhàn)略的制訂幾乎都是談判的結(jié)果,公司的業(yè)績大都依賴對談判結(jié)果的執(zhí)行。采購是公司戰(zhàn)略最前沿的執(zhí)行者,談判能力的強弱直接關(guān)系到整個公司的生存狀況。不僅如此,談判能力還決定著采購人自身的職業(yè)生涯和在組織架構(gòu)中的位置。
本課程將著重剖析談判的整個過程、談判所牽涉的資源、談判的戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)、談判結(jié)果的推介、談判的注意事項,協(xié)助采購人員尋找到自己的談判必殺技。
【課程大綱】
一、采購為談判而生
1、談判存在于生活的每個角落
2、談判與采購的績效
3、和誰談判?誰作最終決定?
4、談什么?
5、派誰談?誰作最終決定?
6、談判需要花多少時間
7、談判難在哪里?
二、談判是解決問題的一個過程和手段
1、是否滑向談判的方向
2、談判是個斗智斗勇的過程
3、談判的準備
4、談判的內(nèi)容與利益相關(guān)部門的協(xié)同
5、采購談判的目標設(shè)立和定位
6、一切可動用的資源和籌碼
7、對手性格與心理分析
8、談判步驟、順序、人選
9、風險
三、談判策略和技巧
1、需求挖掘技巧
2、采購談判的技巧運用
3、讓步的原則
4、利益與立場
5、強勢運用
6、談判中的底線
7、一切可動用的資源
8、在談判過程中收集情報
9、何時進攻“重點目標”
10、“派將”的學問
11、如何設(shè)置和處理爭議
12、如何讓人頭疼和如何對付讓人頭疼的人
13、提問和回應的技巧
14、變換談判團隊成員的優(yōu)勢
16、推斷可能的場景和彩排
四、營造對己方有利的氛圍
1、大環(huán)境和大趨勢
2、潛在的競爭者
3、如何調(diào)高對方的興趣
4、專家和權(quán)威
5、利益攸關(guān)方的協(xié)同-??
6、如何制造談判迷霧
7、談判一定要自己來嗎?
8、逐步成為講故事的高手
9、培養(yǎng)自己的專業(yè)素養(yǎng)和氣場
10、信守承諾、可靠
11、社交與談判
五、知己知彼是最基本的要求
1、注重挖掘事實和關(guān)系的培養(yǎng)
2、關(guān)系與談判慘烈程度
3、你是否已經(jīng)充分了解對手公司
4、更重要的是了解談判背后的人
5、信息獲取的途徑和方式
6、培養(yǎng)公司級別和私人級別的關(guān)系
9、關(guān)注個人需求
六、談判后續(xù)
1、如何評估談判的成功
2、讓上司和其它部門認同并接受談判的結(jié)果
3、如果上司對談判結(jié)果不滿
4、總結(jié)經(jīng)驗教訓(備案以備上司查閱)
5、談判后的談判是執(zhí)行的關(guān)鍵
6、評估談判和執(zhí)行
七、談判,你一定要知道的
1、風險
2、面子
3、談判雙方的強弱
4、談判中的創(chuàng)造性
5、泄密
【講師介紹】
David Yao老師,曼頓培訓網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。行業(yè)資質(zhì):
同濟大學機械工程博士
采購與供應鏈資深培訓師
ITC特聘專家級培訓講師
采購與供應管理高級采購論壇首席講師
現(xiàn)任某著名世界500強企業(yè)亞太區(qū)采購經(jīng)理
工作經(jīng)歷:
先后在國際知名咨詢公司供應鏈項目經(jīng)理,負責為跨國工業(yè)公司在亞太提供戰(zhàn)略采購和國產(chǎn)化咨詢服務。曾多次協(xié)助公司及客戶建立和完善采購政策和程序,實施或監(jiān)督采購流程的執(zhí)行,對戰(zhàn)略采購及供應商管理有著豐富的理論知識和實踐經(jīng)驗。熟悉歐美工業(yè)客戶如Demag Crane & Components, Demag Plastic Group, RWE 等及醫(yī)療業(yè)客戶Tecan Systems Inc.等在中國地區(qū)提供相應采購咨詢和技術(shù)服務。
風格與特點:
獨特睿智的授課風格深受學員歡迎,其輔導的研討班氣氛活躍,直面問題,深邃透徹,效果甚佳; 講課概念超前,但又注重實際應用;案例豐富并且主要來自本人的多年實踐經(jīng)驗。具有技術(shù),質(zhì)量和采購的跨部門交叉管理經(jīng)驗,善于幫助聽眾換位思考。
主講課程:《采購人員核心技能提升訓練》《采購問題分析與解決》《采購人員溝通與演講技巧》《采購人員PPT的應用》《專業(yè)演講成就采購人生》
部分受訓企業(yè):艾歐史密斯、耐普羅(中國)、格蘭富(中國)、泰山光電(蘇州)、丹佛斯(中國)、一汽大眾、豐田汽車、美標、健特生物、聯(lián)邦快遞、愛立信、貝爾阿爾卡特、正大集團、萬科、復星集團、攜程網(wǎng)、百度、大亞灣核電站、永達集團、中國移動、中國電信、青島啤酒、杜邦、殼牌石油、舍弗勒(中國)、高絲化妝品等等。
【費用及報名】
1、費用:培訓費3900元(含培訓費、講義費);如需食宿,會務組可統(tǒng)一安排,費用自理。
2、報名咨詢:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
3、報名流程:電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓確認函
4、備注:如課程已過期,請訪問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國開設(shè)四百多門公開課,歡迎報名學習)
北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡稱北京曼頓咨詢)成立于2005年,旗下網(wǎng)站為中國培訓資訊網(wǎng)(www.e71edu.com),是國內(nèi)較早一批專業(yè)的綜合性的培訓單位之一。是總部位于美國的國際職業(yè)認證標準聯(lián)合會在北京地區(qū)授權(quán)的培訓考試及認證單位[認證號:IOCL086132],同時也是香港培訓認證中心授權(quán)的培訓認證機構(gòu)[認證號:HKTCC(GZ)A10-11221]。本單位主要從事企業(yè)管理、項目管理、市場營銷和和人力資源管理方面的咨詢培訓服務。歷經(jīng)多年的發(fā)展,已經(jīng)為近千家企業(yè)提供過各種形式的咨詢培訓服務,客戶涵蓋了電子電器、通訊、計算機IT行業(yè)、金融保險、建材、化工、食品、機械、服裝/鞋業(yè)、禮品包裝、塑膠五金/模具、電線電纜等十幾個行業(yè)領(lǐng)域,在業(yè)界具有廣泛的權(quán)威和影響力。本單位師資由資深顧問以及業(yè)界知名專家組成,顧問師2/3為碩士研究(MBA)以上學歷。我們的專家團隊基本都來自于財富500企業(yè),具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和系統(tǒng)全面的理論知識。
公開課方面,北京曼頓咨詢每年在上海、天津、北京、廣州、深圳、杭州、蘇州、寧波、南京、青島、合肥、武漢、長沙等城市定期舉辦公開課程,每年有上千期公開課程成功舉辦,學員來自各行各業(yè),遍布全國各區(qū)域。每年在國內(nèi)的公開課數(shù)量在同類公司中也高居前列,為企業(yè)、職業(yè)經(jīng)理人以及愛學習人士提供了有力的培訓信息保障。
企業(yè)內(nèi)訓方面,自成立以來,一直致力于開發(fā)適合中國企業(yè)的運營管理實務內(nèi)訓課程,我們已開展了數(shù)百場的內(nèi)訓課程。通過多年的探索與實踐,我們的內(nèi)訓課程更加體現(xiàn)個性化需求,內(nèi)訓解決方案更科學合理,具有極強實戰(zhàn)性與可操作性。本公司已為世界500強企業(yè)中的120多家企業(yè)提供過內(nèi)訓實施及信息服務,典型客戶包括工商分行、東風雪鐵龍、可口可樂、本田、上汽、3M、三洋、中石油、中石化、西門子、波音、大眾汽車、通用汽車等,滿意度高達95%以上。
學校名稱:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司
固定電話:18216026475
授課地址:北京市海淀區(qū) 預約參觀
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