南充速成教育
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南充人力資源管理師報考條件及時間：
（一）、南充人力資源師三級（符合其中之一）
1、具有高中、中專學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上；
2、具有大專學歷，且工作3年以上；
3、具有大學本科以上學歷證書；
4、取得人力資源師4級證書，并工作3年以上；
（二）、南充人力資源師二級（符合其中之一）
1、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師（助理）職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；
2、有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上；
3、取得大學本科學歷證書后連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上
4、取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上；
5、取得大專學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作8年以上
6、連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上
三）、南充人力資源師高級（符合其中之一）
1、連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上者；
2、取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上；
3、具有博士學位（含同等學歷），從事本職業(yè)或相關職業(yè)3年以上者；
4、具有碩士學位（含同等學歷）從事本職業(yè)或相關職業(yè)6年以上者；
5、具有本專業(yè)或相關專業(yè)學士學位，并從事本職業(yè)或相關職業(yè)9年以上者
南充人力資源管理師考試時間：每年5月和11月中旬（具體以國家人社部為準）。
（一）、培訓內容：現(xiàn)代企業(yè)HR實務、人力資源管理學（人力資源管理規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、考核與評價、薪酬福利管理、勞動關系管理、職位分析與人員甄選、員工壓力管理）、勞動經(jīng)濟學（人力資源市場、勞動力需求與供給、補償性差別與人力資源市場、人力資本關系等）、勞動法學（基本法則、勞動合同與集體合同、勞動爭議處理制度等）、社會保障學、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為等相關知識.南充速成咨詢熱線：0817-3336488 陳老師：13458400601 在線QQ咨詢：3032426326.
從事人力資源管理師.心理咨詢師.勞動關系協(xié)調師.建造師.建筑9大員.會計等國家職業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證的考前培訓，安監(jiān)局.質量局.建設廳.特種行業(yè)操作證，技師.高級技師.工程師的鑒定評審.，在職人員大專.本科學歷提升，企業(yè)內訓，企業(yè)咨詢.拓展訓練.
學校名稱：南充速成教育
固定電話：18216026475
授課地址：南充市高坪區(qū)松林路58號東方國際社區(qū)40幢3單元16樓01室 預約參觀
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南充人力資源管理師2020年考試時間
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