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行政管理實操訓練(上海,3月25-26日)

? 授課機構(gòu):北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司

? 地址:北京市海淀區(qū)

? 發(fā)布時間:2017-01-03

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網(wǎng)報價格:4600

課程原價:4600

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行政管理實操訓練(上海,3月25-26日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓網(wǎng)  www.mdpxb.com   中國培訓資訊網(wǎng)  www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825   010-56133998  13810210257 
【培訓日期】
深圳,2017年3月4-5日;上海,2017年3月25-26日
北京,2017年4月22-23日;深圳,2017年5月20-21日
上海,2017年6月10-11日;北京,2017年6月24-25日
深圳,2017年7月15-16日;上海,2017年7月29-30日
北京,2017年8月19-20日;深圳,2017年9月9-10日
上海,2017年9月23-24日;北京,2017年10月21-22日
深圳,2017年11月11-12日;上海,2017年12月2-3日
北京,2017年12月23-24日
【培訓地點】深圳、上海、北京 
【培訓對象】行政總監(jiān)、行政經(jīng)理、辦公室主任、董事長秘書、總經(jīng)理秘書、行政助理、行政主管等其它行政管理人員。
 
【課程背景】
    隨著企業(yè)管理水平的不斷提升,對行政管理的專業(yè)素質(zhì)要求也越來越高,他們在工作中常遇到以
 
下問題,不清楚行政管理在企業(yè)中的價值,不明晰自己的工作職責與角色定位,或者不知道如何去管
 
理團隊。諸如此類的問題,都是每個行政管理人員都要面對的,如何把握正確思路和方向、找到最適
 
當方法,迅速提升自身職業(yè)素養(yǎng)、有效控制行政成本,更好的達成企業(yè)管理的目的。
 
【課程目的】
    本課程專門為行政總監(jiān)、行政經(jīng)理、董事會或總經(jīng)辦秘書、行政部門工作人員、部門經(jīng)理助理、
 
其他行政人員設(shè)計提升專業(yè)能力,成為上司在工作中的得力助手而設(shè)計的,目的是要使學員能夠幫助
 
上司提升工作效率與品質(zhì),維護商業(yè)形象,取得事業(yè)更大成功,成為老板的“管家”, 做好辦公室
 
的上傳下達、做好領(lǐng)導的左膀右臂和參謀助手。
 
【課程方式】案例分享、實務(wù)分析、互動討論、專題研討、培訓游戲等
 
【課程大綱】
第一講、 行政管理概述
行政管理的困惑?
----雜、煩、瑣碎、做得好大家沒有感覺,做得不好大家都看得見
行政管理的定位—組織的心臟
行政管理的最高境界---潤物細無聲
行政管理的價值---安全、文化、省錢、省時間、滿意度
行政管理的方法---標準、監(jiān)督、能力提升
行政管理的操作思路----嘴勤、腿勤、腦勤
行政經(jīng)理的管理---管人、管事、管時間、管地域

第二講、如何讓行政部工作出彩----第一個關(guān)鍵詞:服務(wù)創(chuàng)新
1、什么是優(yōu)質(zhì)的服務(wù)?
每個接觸點都是白金點
行政服務(wù)創(chuàng)新的5個步驟---工作分析
案例分享:
工作環(huán)境管理工作分析與最佳實踐
案例討論
■督導督辦工作分析與最佳實踐
服務(wù)創(chuàng)新與落地的三個關(guān)鍵:服務(wù)標準、點檢表、點檢路徑設(shè)計

第三講、如何成為領(lǐng)導得力的管家人---行政管理:管自己、管團隊、管行政
一、管自己
1、行政管理中的情緒管理:先處理情緒再處理問題
自我不良情緒處理
傳遞型不良情緒處理
如何面對陌生人投訴
行政的職業(yè)化態(tài)度:任何時候,自然體貼
如何面對惡意告狀的人的投訴:先下手為強
2、如何讓自己業(yè)績更為出色
工作中的職業(yè)化態(tài)度:熱愛認真專心、愛學習勤練習、耐心決心堅持
工作中的責任心:對成果負責
能力管理—如何構(gòu)建自己的職業(yè)優(yōu)勢
行政管理方案設(shè)計能力
結(jié)構(gòu)化思考,讓你的老板做多選題而不是給他提問題
行政管理人員解決問題能力建設(shè)----行政管理人員理性思維突破
界定問題—-成功的出發(fā)點
分解問題—-理性思維突破
優(yōu)先排序—-行動指南
分析議題—-具體問題指引
關(guān)鍵性分析---具體問題具體分析
歸納建議---解決方案匯總
交流溝通—貫穿始終
案例實操:企業(yè)20周年慶典解決方案

決策能力訓練----做一個成功的行政管理決策者
案例分享:如何處置屢屢捅婁子的行政主管

執(zhí)行力提升的六個要素:明確目標、彩排推演、思考失敗、優(yōu)化方案、快速行動、反饋匯報
執(zhí)行案例分享:成功的年會
案例討論:如何舉辦一場成功的公司慶典

監(jiān)督體系系統(tǒng)搭建的三個層面
時間管理的三個核心要素

二、管團隊
    1、領(lǐng)導力的定義---如何讓下屬死心塌地追隨你
2、必須帶給成就感、歸屬感和成長感
3、管理者如何創(chuàng)造價值:搭班子、定標準、提升能力、激勵監(jiān)督
用同事所長
用下屬所長
用領(lǐng)導所長
用外部資源所長
用自己所長

4、打造高效型的行政組織機構(gòu)
5、企業(yè)文化的八字訣:理念、看到、聽到、做到
案例討論:如何打造高效的行政團隊?

三、管行政
1、行政管理人員制度管理能力建設(shè)----行政管理人員必須掌握的核心技能
制度的制定—-制度制定的7個要素與12個要點
制度的管理---火炭效應與破窗戶理論
案例實操:如何擬定行政管理制度
2、行政管理人員流程管理能力建設(shè)----行政管理人員必備技能
流程的價值
流程的規(guī)范與標準格式
流程的三個關(guān)鍵成功要素
案例實操:會議管理流程
3、行為規(guī)范建設(shè)
案例分享:行為規(guī)范手冊

第四講、成為職業(yè)的辦文、辦會、辦事專家
一、會議管理---三張表單搞定會議管理
會務(wù)分類-組織思路----會議準備表
組織階段:會前準備、會中協(xié)助、會后整理----會議安排表
如何擔任會議主持人
如何當好會議秘書?如何組織開會---會議點檢表
如何避免陷于會議忙碌之中?
二、辦文
1、行政管理人員溝通能力建設(shè)
溝通的模型
語言與非語言溝通
成功溝通的四個步驟
溝通的三大法則
如何布置任務(wù)、批評和表揚助理
案例實戰(zhàn):根據(jù)企業(yè)實際情況撰寫案例

2、公文寫作:角度正確、創(chuàng)造價值、正確表達
    公文寫作技巧---公文寫作的5個關(guān)鍵步驟
金字塔寫作原則---公文寫作的最佳寫作法則
案例:高級秘書何芬的煩惱
實操演練:年中總結(jié)
3、PPT寫作法則與技巧
PPT吸引人的關(guān)鍵法則---偉大的思想與廣告式表達
PPT的3R原則
實戰(zhàn)案例:8步鑄就世界級ppt演講

分享收獲與行動計劃

【講師介紹】
    歐陽少波老師,曼頓培訓網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。
咨詢培訓經(jīng)驗:10年
專注于的業(yè)務(wù)領(lǐng)域
行政管理
戰(zhàn)略管理
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
HCM全面解決方案
流程與制度管理
歐陽少波先生畢業(yè)于北京大學,擁有工商管理碩士學位
曾在微軟、艾默生電氣、伊頓、IBM工作,擔任過接待專員、總經(jīng)理、辦事處主任、合伙人等職位
他具有多年豐富的管理咨詢和培訓經(jīng)驗,為不同行業(yè)的國內(nèi)外客戶提供卓有成效的培訓和咨詢服務(wù),所服務(wù)過的客戶包括上市公司、國有獨資企業(yè)、外商獨資企業(yè)、民營企業(yè)及合資企業(yè),行業(yè)涉及金融、能源、制造業(yè)、快速消費品、電信運營商等多個行業(yè)
授課風格
案例分析      模擬演練      游戲?qū)?
理論講解      短片播放      故事調(diào)節(jié)
擅長課程
《行政統(tǒng)籌管理實操訓練》
《企業(yè)關(guān)鍵人才的招募、留用及管理實戰(zhàn)解析》
《行政統(tǒng)籌管理》
《流程與制度管理》
《管理者與績效管理》
《企業(yè)文化與品牌塑造》
《解決問題的能力塑造》
《金字塔公文寫作》
《商務(wù)接待》

部份咨詢項目
2011 敏華控股組織人力項目    新奧燃氣能力素質(zhì)模型     人力資源專家
2010 格力電器績效管理項目    項目經(jīng)理
2010 中國電信運營中心人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃    項目總監(jiān)
2010 內(nèi)蒙古鋒威硅業(yè)流程、組織、制度、薪酬、績效項目  項目經(jīng)理
2010 江西煤炭集團戰(zhàn)略規(guī)劃 項目總監(jiān)
2009 烏魯木齊電信人力資源提升項目    項目經(jīng)理
2009 長沙煙草服務(wù)品牌項目 項目經(jīng)理
2009 江西藍天駕校連鎖項目一、項目二 項目經(jīng)理
2008 寧波日升電器流程與制度、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計、薪酬與績效管理項目 項目經(jīng)理
2008 紅松風力發(fā)電有限公司戰(zhàn)略、組織與流程、薪酬與績效項目  項目經(jīng)理
2008 山東萬豐集團組織、流程與制度、薪酬與績效、股權(quán)激勵項目 項目經(jīng)理
2007上海豫園商城母子公司管控、子公司層激勵、組織設(shè)計  項目經(jīng)理
2007 用友移動商務(wù)有限公司組織、流程、薪酬與績效、預算管理體系 項目經(jīng)理
2007 中國石油西南銷售公司績效管理項目  項目經(jīng)理
2006 中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團公司戰(zhàn)略項目  項目經(jīng)理

【費用及報名】
1、費用:培訓費4600元(含培訓費、講義費);如需食宿,會務(wù)組可統(tǒng)一安排,費用自理。
2、報名咨詢:4006820825  010-56133998  56028090  13810210257   鮑老師
3、報名流程:電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓確認函
4、備注:如課程已過期,請訪問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國開設(shè)四百多門公開課,歡迎報名學習)

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北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司簡介

北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡稱北京曼頓咨詢)成立于2005年,旗下網(wǎng)站為中國培訓資訊網(wǎng)(www.e71edu.com),是國內(nèi)較早一批專業(yè)的綜合性的培訓單位之一。是總部位于美國的國際職業(yè)認證標準聯(lián)合會在北京地區(qū)授權(quán)的培訓考試及認證單位[認證號:IOCL086132],同時也是香港培訓認證中心授權(quán)的培訓認證機構(gòu)[認證號:HKTCC(GZ)A10-11221]。本單位主要從事企業(yè)管理、項目管理、市場營銷和和人力資源管理方面的咨詢培訓服務(wù)。歷經(jīng)多年的發(fā)展,已經(jīng)為近千家企業(yè)提供過各種形式的咨詢培訓服務(wù),客戶涵蓋了電子電器、通訊、計算機IT行業(yè)、金融保險、建材、化工、食品、機械、服裝/鞋業(yè)、禮品包裝、塑膠五金/模具、電線電纜等十幾個行業(yè)領(lǐng)域,在業(yè)界具有廣泛的權(quán)威和影響力。本單位師資由資深顧問以及業(yè)界知名專家組成,顧問師2/3為碩士研究(MBA)以上學歷。我們的專家團隊基本都來自于財富500企業(yè),具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和系統(tǒng)全面的理論知識。

公開課方面,北京曼頓咨詢每年在上海、天津、北京、廣州、深圳、杭州、蘇州、寧波、南京、青島、合肥、武漢、長沙等城市定期舉辦公開課程,每年有上千期公開課程成功舉辦,學員來自各行各業(yè),遍布全國各區(qū)域。每年在國內(nèi)的公開課數(shù)量在同類公司中也高居前列,為企業(yè)、職業(yè)經(jīng)理人以及愛學習人士提供了有力的培訓信息保障。

企業(yè)內(nèi)訓方面,自成立以來,一直致力于開發(fā)適合中國企業(yè)的運營管理實務(wù)內(nèi)訓課程,我們已開展了數(shù)百場的內(nèi)訓課程。通過多年的探索與實踐,我們的內(nèi)訓課程更加體現(xiàn)個性化需求,內(nèi)訓解決方案更科學合理,具有極強實戰(zhàn)性與可操作性。本公司已為世界500強企業(yè)中的120多家企業(yè)提供過內(nèi)訓實施及信息服務(wù),典型客戶包括工商分行、東風雪鐵龍、可口可樂、本田、上汽、3M、三洋、中石油、中石化、西門子、波音、大眾汽車、通用汽車等,滿意度高達95%以上。

  • 學校名稱:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司

    固定電話:18216026475

    授課地址:北京市海淀區(qū) 預約參觀

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